verzuim Archives - MKBpensioenadvies.nl in Utrecht

Het belang van het inschakelen van een pensioenadviseur.

11 februari 2023by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Waarom zou u als werkgever een pensioenadviseur inschakelen?

Het belang van het tijdig verlengen van uw pensioenregeling.

10 juni 2020by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Bereikt uw huidige pensioenregeling de einddatum? Start dan op tijd met het verlengen van uw pensioencontract. Wij willen de verlenging samen met u tijdig afronden.

Nieuw in 2O2O: de MKB-Verzuim Ontzorgverzekering

9 november 2019by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Vanaf 1 januari 2020 hebben MKB-bedrijven een nieuwe optie om de risico’s van (langdurig) verzuim te verzekeren: de MKB Verzuim ontzorg-verzekering.

Communicatieplicht rond pensioen en andere verzekerbare arbeidsvoorwaarden

21 maart 2019by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Informeert u uw medewerkers naar behoefte èn volgens de wetgeving?

Steeds meer werknemers krijgen een arbeidsongeval

12 februari 2019by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

In 2017 had 1,6 procent van de werknemers van 15 tot 75 jaar een arbeidsongeval dat tot minimaal één dag verzuim leidde. In 2015 was dat nog 1,4 procent.

U wilt een collectieve pensioenregeling voor uw werknemers

8 februari 2019by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Welke mogelijkheden bieden wij?

Bezuinigingen WIA van tafel

4 januari 2019by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Het kabinet ziet af van de geplande bezuiniging op de arbeidsongeschiktheidswet, de WIA. Werkgevers en werknemers gaan zich inzetten voor een snelle terugkeer op de werkvloer van zieke werknemers. Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft dit vanochtend afgesproken met de werknemersorganisaties.

Loondoorbetalingsverplichting zieke werknemers voor kleine ondernemers makkelijker en goedkoper

4 januari 2019by Jeroen Boers Jeroen Boers Geen reacties

Kleine werkgevers hebben moeite om twee jaar lang loon te blijven doorbetalen aan werknemers die ziek zijn. Vanwege deze verplichting twijfelen ze ook om mensen in vaste dienst te nemen. Daarom komen er maatregelen die het voor kleine werkgevers makkelijker, duidelijker en goedkoper maken om loon door te betalen bij ziekte. Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) en de werkgeversorganisaties hebben hier afspraken over gemaakt. Op 20 december 2018 hebben zij een convenant getekend met het Verbond van Verzekeraars.